馬德里。七名滿懷希望獲得跨國公司的一份頂級行政工作的求職者，在卡斯特拉那路一棟摩天大樓的辦公室裏準備迎接面試篩選。在經過了表格填寫、合格鑑定以及其它商業官樣文件的迷宮般的程序後，七名應聘者全都讓祕書帶到一間冰冷的房間等待面試篩選。當大家各自小心翼翼地自我介紹後，他們都想知道自己是否在被攝影機監視着，而且爲什麼這間公司在他們之中安插了一位心理學家幫他們做檢查。其中一名應聘者提及到一種測試方法，這種類似於在他們身上進行的測試曾在美國被應用於挑選誰最適合在充滿競爭的商業社會中立足。